Las organizaciones estatales no presupuestarias incluyen el Fondo de Seguro Social de Rusia en la ciudad de Barnaul. El objetivo principal de este servicio es la gestión financiera del seguro social estatal. La estructura se forma mediante contribuciones de los empleadores y pagos de seguros con cargo a los ingresos por inversiones. Para resolver ciertos problemas, debe comunicarse con la Caja de Seguro Social de Rusia, que se encuentra en la ciudad de Barnaul.
Puede encontrar información sobre el trabajo de esta organización en el sitio web oficial del FSS de la ciudad de Barnaul https://fss.ru/. Aquí hay información sobre diferentes tipos rehabilitación, compensación monetaria para veteranos y personas discapacitadas.
También puede confirmar los tipos de actividades en la Caja del Seguro Social en el sitio web. En el portal puede completar una solicitud para recibir un vale para tratamiento en el sanatorio, así como presentar documentos para el pago de las primas del seguro.
El FSS de la ciudad de Barnaul realiza las siguientes funciones:
La Fundación participa en el desarrollo de programas estatales para proteger la salud de los empleados de la empresa.
Las funciones financieras del fondo implican regulación. Dinero para eventos asegurados, así como la redistribución de recursos financieros y la provisión de un mecanismo de subsidio.
Según el horario de trabajo adoptado por las agencias gubernamentales, el FSS trabaja de lunes a viernes de 9 a 18 y los viernes hasta las 16:45. A continuación se muestra la información de contacto actual de las sucursales de la Caja del Seguro Social en la ciudad de Barnaul: horario de trabajo, sitio web oficial, dirección y número de teléfono.
Esquema de interacción
Panfleto de información
A partir del 1 de julio de 2017, en el territorio de Altai comenzará la implementación del proyecto piloto de la Caja de Seguro Social de la Federación de Rusia "Pagos directos", que afecta a todos los ciudadanos trabajadores. A partir de ahora, no los empleadores, sino la sucursal regional de la Caja de Seguro Social de la Federación de Rusia asignarán y pagarán las prestaciones directamente a los ciudadanos trabajadores de su elección en una cuenta bancaria personal o mediante transferencia postal.
Se cambiará completamente el esquema de pago de los siguientes tipos de prestaciones:
El empleado redacta una solicitud ante la sucursal regional de Altai de la Caja de Seguro Social de la Federación de Rusia en la forma prescrita, le adjunta los documentos necesarios para la asignación de beneficios y los transfiere a su empleador. La solicitud indica los detalles a los que se transfieren los beneficios (cuenta bancaria o dirección postal).
Si el empleador cesa su actividad, incluso si es imposible establecer su ubicación real, el empleado puede presentar de forma independiente una solicitud y los documentos necesarios para la asignación y el pago de los beneficios a la oficina regional del Fondo.
Responsabilidades del empleado
Responsabilidades del empleador
Responsabilidades de la sucursal regional de Altai:
De conformidad con lo dispuesto en el artículo 4.5 de la Ley Federal de 29 de diciembre de 2006 No. 255-FZ “Sobre el seguro social obligatorio en caso de incapacidad temporal y en relación con la maternidad” (en adelante, la Ley No. 255-FZ) , las personas que voluntariamente entablaron relaciones jurídicas bajo el seguro social obligatorio en caso de incapacidad temporal y en relación con la maternidad, pagan primas de seguro al Fondo en función del costo del año de seguro, determinado como el producto del salario mínimo (en adelante denominado denominado salario mínimo) establecido por la ley federal al comienzo del ejercicio financiero por el cual se pagan las primas de seguros, y la tarifa de primas de seguros establecida por el inciso 2 del párrafo 2 del artículo 425 del Código Tributario Federación Rusa en términos de contribuciones de seguros al Fondo, aumentó 12 veces.
Con base en el artículo 1 de la Ley Federal N° 82-FZ del 19 de junio de 2000 “Sobre el salario mínimo”, el salario mínimo, a partir del 1 de enero de 2018, se fijó en 9.489 rublos.
Por eso, costo del año de seguro en2018 año asciende a 3.302,17 rublos(9.489 rublos x 2,9% x 12).
Así, para adquirir el derecho a recibir la cobertura del seguro social obligatorio en caso de incapacidad temporal y en relación con la maternidad en 2019, los asegurados deben hasta el 31 de diciembre de 2018 pagar primas de seguro por un monto de 3.302 rublos. 17 kopeks
Con base en la Parte 7 del artículo 4.5 de la Ley No. 255-FZ, si una persona que voluntariamente entabló relaciones jurídicas bajo el seguro social obligatorio en caso de incapacidad temporal y en relación con la maternidad no ha pagado las primas del seguro para el año calendario correspondiente hasta diciembre 31 del año en curso, se considera extinguida la relación jurídica existente entre él y el asegurador en materia de seguro social obligatorio en caso de incapacidad temporal y en relación con la maternidad.
Estimados asegurados, llamamos su atención sobre los cambios en los formularios y solicitudes vigentes a partir del 29 de diciembre de 2017 de acuerdo con la Orden No. 578
Beneficio único para mujeres registradas en las primeras etapas del embarazo |
Beneficio único por el nacimiento de un hijo. |
Subsidio por cuidado del primer hijo (importe mínimo) |
Beneficio por cuidado del primer hijo para ciudadanos asegurados calculado a partir del salario mínimo a partir del 01/01/2018 |
Subsidio para el cuidado del segundo hijo y siguientes |
Límite del monto del beneficio mensual por cuidado infantil |
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El monto de los beneficios teniendo en cuenta la indexación es 1.025 (desde el 01/02/18) |
Teniendo en cuenta el coeficiente regional del 15% |
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Teniendo en cuenta el coeficiente regional del 20%. |
Nombre de la ciudad, distrito del territorio de Altai. |
Tamaño del coeficiente del distrito |
límite de costo servicios funerarios sujetos a reembolso |
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Aleisk |
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Barnaúl |
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Belokurija |
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Novoaltaisk |
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Rubtsovsk |
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Gorniak |
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zarínsk |
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ZATO Sibirsky |
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Zmeinogorsk |
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Kamen-on-Obi |
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Slávgorod |
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Yarovoye |
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Distrito de Aleisky |
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Región de Altái |
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baievski área |
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distrito de bisk |
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Distrito de Blagovéshchensky |
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Distrito de Burlinsky |
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Distrito de Bystroistoksky |
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Distrito de Volchikhinsky |
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Distrito de Egorievski |
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Distrito de Yeltsovsky |
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Distrito de Zavyalovsky |
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Distrito de Zalesovsky |
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Distrito de Zarin |
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Distrito de Zmeinogorsk |
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Distrito zonal |
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Distrito de Kalmansky |
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Distrito de Kamensky |
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Distrito de Klyuchevskoi |
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Distrito de Kosikhinsky |
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Distrito de Krasnogorsk |
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Distrito de Krasnoshchekovsky |
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Distrito de Krutikhinsky |
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Distrito de Kulundinsky |
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Distrito de Kurinsky |
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Distrito de Kytmanovsky |
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Distrito de Loktevsky |
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Mamontovsky área |
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Distrito de Mikhailovsky |
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distrito alemán |
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distrito de Novichijinsky |
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Distrito de Pavlovsky |
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Distrito de Pankrushikhinsky |
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Distrito de Pervomaisky |
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Distrito de Petropavlovsky |
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Distrito de Pospelikha |
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Distrito de Rebrikhinsky |
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Rodinsky área |
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Distrito Romanovsky |
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Distrito de Rubtsovsky |
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Distrito de Slávgorod |
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Distrito de Smolensky |
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Distrito soviético |
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Distrito de Soloneshensky |
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Área de Salton |
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Distrito de Suetsky |
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Distrito de Tabunsky |
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Distrito de Talmensky |
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Distrito de Togulsky |
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Distrito de Topchikhinsky |
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Distrito de Tretyakovsky |
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distrito de Troitski |
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Distrito de Tyumentsevsky |
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Distrito de Uglovsky |
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Distrito de Ust-Kalmansky |
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Distrito de Ust-Pristansky |
En preparación para la transición a pagos directos de la cobertura del seguro, la Sección No. 4 - Institución estatal - Sección Regional de Altai del Fondo de Seguro Social de la Federación de Rusia llama la atención de los contadores y jefes de organizaciones sobre la oportunidad de descargar formularios de documentos actuales. familiarizarse con la lista de documentos para la asignación de beneficios y también familiarizarse con el software actualizado. ¿QUÉ NECESITARÁS PRIMERO? 1. Solicitud de pago de beneficios (pago de vacaciones)- (insertar hipervínculo: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/1_zayavlenie_17092012_n335.pdf) 2. Lista de solicitudes y documentos necesarios para el nombramiento y pago de los tipos de prestaciones pertinentes a los asegurados - (insertar hipervínculo: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/2_opis_zayavl.pdf) 3. Solicitud de reembolso de gastos de pago de prestaciones sociales por sepelio- (insertar hipervínculo: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/3_zayavln_o_vozmeshch_rashodov.pdf) 4. Solicitud de reembolso del coste de una lista garantizada de servicios funerarios- (insertar hipervínculo: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/4_zayavlen_o_vozmeshch_stoimosti.pdf) 5. Solicitud de reembolso de los gastos por el pago de cuatro días libres adicionales a uno de los padres (tutor, administrador) para el cuidado de niños discapacitados, teniendo en cuenta las contribuciones del seguro acumuladas a los fondos extrapresupuestarios estatales - (insertar hipervínculo: http:// r22.fss.ru/region/ro22/234063/zayavln_na_oplatu_4_extra.xls) 6. Certificado: cálculo del monto del pago de vacaciones (además de las vacaciones anuales retribuidas) durante todo el período de tratamiento y viaje al lugar de tratamiento y de regreso - (insertar hipervínculo: http://fss.ru/region/ro22 /234063/spravkaraschet_razmera_oplaty_otpuska_.xls) 7. Pago de prestaciones por incapacidad temporal no percibidas por el asegurado durante su vida: 7.1. Las demandas de pago de las cantidades especificadas deben presentarse a las personas obligadas dentro de los cuatro meses siguientes a la fecha de apertura de la herencia (la herencia se abre con el fallecimiento del ciudadano). Para recibir beneficios, un miembro de la familia debe escribir una solicitud y proporcionar los siguientes documentos: 7.1.1. acta de defunción; 7.1.2. certificado de incapacidad para el trabajo; 7.1.3. documentos que confirmen la relación con el fallecido; 7.1.4. Documentos que acrediten el hecho de la convivencia. 8. Solicitud de reembolso de costes de financiación de medidas preventivas- (insertar hipervínculo: http://r22.fss.ru/region/ro22/234063/zayavlenie_o_vozmeshhenii__na_fpm.xls) ¿DÓNDE PUEDO VER EJEMPLOS DE SOLICITUDES COMPLETADAS? En el sitio web oficial se pueden encontrar ejemplos de solicitudes completas para el nombramiento y pago de prestaciones del seguro social. GU ARO FSS RF -(insertar hipervínculo: http://r22.fss.ru/234063/241791.shtml) ¿QUÉ DOCUMENTOS DEBE APORTAR UN EMPLEADO? El listado de documentos para la cesión de beneficios que el empleado debe presentar a su departamento de contabilidad también se puede encontrar en el sitio web oficial. GU ARO FSS RF- (insertar hipervínculo: http://r22.fss.ru/234063/241793.shtml) ¿ES POSIBLE ENVIAR UN REGISTRO ELECTRÓNICO DE BAJAS DESDE MI LUGAR DE TRABAJO? En preparación para la transición a pagos directos de cobertura de seguro, la Institución Estatal - Sección Regional de Altai del Fondo de Seguro Social de la Federación de Rusia brinda la oportunidad de utilizar tecnología para preparar y enviar documentos electronicos(registros) en puerta de enlace de prueba Fondo - (insertar hipervínculo: http://docs-test.fss.ru). Para enviar registros electrónicamente, puede utilizar dos métodos de envío de registros: 1. W.servicio eb- (insertar hipervínculo: http://docs-test.fss.ru/home/upload) o Ya puede firmar el registro de prueba preparado con su firma electrónica y enviarlo a la pasarela de prueba para recibir documentos con firma electrónica. Completar con éxito el registro indica que está dispuesto a cambiar a pagos directos. ¡Atención! Los documentos enviados al portal de prueba son documentos de prueba y no se realizarán operaciones en estos documentos. A partir del 1 de julio de 2017, se aceptarán documentos reales para su trámite únicamente en el lugar productivo. puerta- (insertar hipervínculo: http://docs.fss.ru) Si tiene preguntas técnicas, comuníquese con los especialistas del departamento de TI por teléfono: 8 (385-2) 29-16-16 - Barnaúl 8 (385-68) 51-6-83 - Slávgorod Seguimos aceptando solicitudes de asegurados para financiar medidas de seguridad laboral. Al 12 de mayo de 2015, en total, la sucursal regional de Altai recibió 244 solicitudes de asegurados. La mayoría de las solicitudes y paquetes de documentos ya han sido verificados y recibido decisiones positivas sobre financiación. En 2014, a la misma fecha, se aceptaron 225 solicitudes de asegurados. El límite de financiación para empresas y organizaciones de la región de todas las formas de propiedad este año es de 91,066 millones de rublos. La sucursal número 4, que atiende a las ciudades de Slavgorod, Yarovoye, Kamen-on-Obi y 14 distritos administrativos, recibió este año el aumento máximo en su plan para atraer empresas a este programa estatal en comparación con otras sucursales. El límite de financiación para la sucursal este año es de 6,642 millones de rublos. "Evaluamos positivamente el crecimiento de las asignaciones", dice el director de la sucursal núm. 4, Víktor Kravtsov. “Por supuesto, los especialistas y representantes autorizados en los distritos tendrán más trabajo, pero lo bueno es que las empresas y organizaciones de nuestra zona recibirán más fondos para la protección laboral, como resultado, las condiciones laborales de la gente mejorarán, y podemos esperar para reducir las lesiones y enfermedades profesionales”. Hasta el 12 de mayo, la sucursal número 4 aceptó 44 solicitudes de asegurados por un monto total de 3,654 millones de rublos. El año pasado, hasta esta fecha, se aceptaron 25 solicitudes por un importe de 1.634 millones de rublos. Uno de los ejemplos positivos de empleadores de la zona de Slavgorod que recurren al Fondo para financiar medidas de protección laboral es la empresa agrícola Slavgorodskoe LLC. Su principal actividad es la cría de ganado vacuno y el cultivo de cereales. El número total de empleados de la empresa es de 246 personas. 67 trabajadores están empleados en lugares de trabajo con factores de producción nocivos y/o peligrosos. A pesar de ello, en los últimos tres años no se ha registrado ningún accidente en la empresa. Durante los últimos dos años, la empresa agrícola ha estado atrayendo fondos del Fondo de Seguro Social para proporcionar medidas preventivas para reducir los accidentes laborales y las enfermedades profesionales de los trabajadores. El monto del apoyo financiero para medidas preventivas en 2014 ascendió a 100,831 mil rublos; este año la empresa tiene la oportunidad de incurrir en gastos para organizar medidas de protección laboral por un monto de 146,903 mil rublos. |
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en el banco: | Sucursal de Barnaúl Barnaúl |
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Primas de seguro para OSS de NS y PZ para febrero de 2020. | |
UFK para el territorio de Altai (institución estatal - sucursal regional de Altai del Fondo de Seguro Social de la Federación de Rusia) |
Municipios del territorio de Altai → Distritos urbanos del territorio de Altai → la ciudad de Biysk
Registro y tenga la oportunidad de guardar formularios (para autocompletar) de los recibos que creó.
Después de registrarse y guardar el formulario, aparecerá una lista de sus formularios guardados en este lugar.
En esta página puede completar e imprimir el recibo y los detalles del pago de las primas de seguro del seguro social obligatorio de NS y PZ para febrero de 2020 en la Institución Federal para el Territorio de Altai (institución gubernamental - sucursal regional de Altai del Fondo de Seguro Social de la Federación de Rusia) Primas de seguro para el seguro social obligatorio por accidentes de trabajo y enfermedades profesionales Municipios del territorio de Altai, ciudad de Biysk, utilizando el formulario propuesto anteriormente. Para generar un recibo, complete los campos que necesita y se incluirán automáticamente en el formulario; los campos que queden en blanco no serán ingresados.
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